BERATER, TRAINER, COACH

Nach Abschluss der Höheren Bundeslehranstalt für Tourismus und wirtschaftliche Berufe mit dem Ausbildungsschwerpunkt Internationale Kommunikation in der Wirtschaft studierte ich Politikwissenschaft mit dem Schwerpunkt Politische Bildung, sowie Geschichte und Französisch Lehramt. Während dieser Zeit war ich auch als Studienassistent im Departement für Didaktik der Politischen Bildung tätig und sammelte erste Berufserfahrungen als Trainer in der Abteilung Bildungspolitik der Arbeiterkammer Wien. Im Rahmen meiner persönlichen Weiterbildung absolvierte ich den Master-lehrgang für Arbeits-, Organisationspsychologie & HR Management.

Ich war für mehr als zehn Jahre bei Casinos Austria AG im Bereich Guest Relations & Organisation, unter anderem in Führungspositionen und als Trainer, tätig.

Aktuell bin ich als Chief Human Resources Officer (CHRO) der ENPULSION GmbH, einem High-Tech im Bereich Aerospace Industry und als Trainer und Berater bei Coverdale Austria tätig.

Der Mensch im betrieblichen Kontext – mit den Schwerpunkten Zusammenarbeit, Organisationsentwicklung, Change Management, Führungskräfteentwicklung (Erfolgreiches Verhandeln, Konfliktmanagement) – stand und steht immer im Fokus meiner Tätigkeiten.